Certains contrats d’assurance vie sont souscrits par des entreprises désireuses de faire profiter à leur personnel de contrats d’épargne entreprise.
Chaque employé bénéficie d’un contrat à titre nominatif.
L’entreprise dépose de manière régulière un certain montant sur chacun de ces contrats.
Cette épargne permet à chaque salarié de la société de commencer à préparer sa retraite.
Pour plus de renseignements, vous pouvez consulter le site epargne-retraite-entreprise.com.